3月2日，在鲲鹏干部学院的统一布署下、各单位在周六学习日组织学习了董事长在二〇一九年度大会上的报告。各单位通过诵读、研讨、写学习心得等各种方式领会报告精神，为统一思想、坚定信念，为组织建设健康发展奠基了一定的思想基础。
（一号令员工学习现场）
董事长在元博圣德2019年度大会上讲话的主题是“为把元博圣德打造成卓越组织而努力奋斗”，毛董强调 ，正确的路线确定之后，干部就是决定的因素。毛董认为，“人的因素是第一位的”，但是人的因素又分为人作为个体的因素以及人作为团队成员的因素，没有配合的团队是很容易被打败的，所以我们不仅要追求个体成员的优秀，也要追求团队整体的优秀。
（行政中心学习现场）
（工管中心学习现场）
（宏旭学习现场）
（劳务集团学习现场）
（温州区域公司学习现场）
（工业化中心学习现场）
（总承包公司学习现场）
（直营工程公司项目部学习现场）
通过此次培训学习，学员纷纷表示感悟很多，其中，元博圣德总裁助理马兰兰表示，“周六学了毛总关于《团队优秀组织才能卓越》的讲话，让我更深刻体会到打造一个卓越组织，除了需要各个优秀的个体以外，还需要组织有共同的价值观、共同的目标，还有对组织的高度认同感和信任等。而目前我们公司，不缺优秀的个体，但如何引领优秀个体融合凝聚，向着共同的目标前进，是我们大家迫切需要修炼的。”
鲲鹏劳务集团业务员孙华琦:“学习毛董的讲话后，认识到了团队的重要性以及身处一个团队中自己应该做些什么。作为一个新人，我认为自己应该通过自己的努力迅速成长起来，做到可以独当一面，再与团队中的其他人相互配合，为团队的发展做出贡献。”
鲲鹏建筑工业化中心装配总队技术员胡斌：“人在社会生存，无非就是人与事两项，在公司也无外乎于此，所以毛董提出的简单坦诚的人际关系深得人心。只有上下同心，努力形成一个简单坦诚的人际关系，才会在公司形成一种和谐共处的现象，个人在这样的氛围中能全心全意的奉献自己的力量，企业也能喷发出强烈的生命力。”
鲲鹏建设集团温州区域公司综合办人事行政文员陈冬莲谈到：“毛董所讲的赵普学习的故事，给我深刻的印象，正如毛董所说人都是要学习的，不学习，就会被社会淘汰，所以我们需要花费一生去学习，学无止境，终身受用。”
鲲鹏直营工程公司项目部温州104国道项目部施工主管李彬：“我们项目部集体人员定当以毛董讲话为激励，在新的一年里，努力提升自己的专业能力，为打造一个卓越的组织而奋斗。”
鲲鹏衢州碧桂园项目部财务科长郑承旗：“我们要以毛董的要求为标杆，尤其财务工作者，更要做到‘忠诚守信，廉洁奉公’，以德服人，才能德才配位”。
（文/张晓文 图/张晓文、倪瑶、童慧娟等）
鲲鹏建设官微